Pobierz bezpłatnie aż 3 ebooki i poznaj

procedury awansu zawodowego krok po kroku!

„Awans zawodowy na stopień nauczyciela kontraktowego – krok po kroku”

Autorzy: Michał Kowalski, Wanda Pakulniewicz

Staż na stopień nauczyciela kontaktowego trwa 9 miesięcy i kończy się rozmową kwalifikacyjną przed komisją. W tym czasie nauczyciela czeka sporo formalności, jak chociażby opracowanie planu rozwoju zawodowego, jego ewentualna modyfikacja, a następnie przygotowanie się do rozmowy kwalifikacyjnej, podczas której odpowie na pytania komisji. W ebooku przedstawiamy m.in. 88 przykładowych pytań, które nauczyciel może usłyszeć podczas rozmowy z komisją.

Spis treści:

• Automatycznie rozpoczęcie stażu z dniem zatrudnienia, poza trzema przypadkami
• W realizacji stażu pomoże opiekun
• Nauczyciel ma 20 dni na przygotowanie projektu planu rozwoju zawodowego, a dyrektor 30 dni na jego zatwierdzenie
• Awansujący nauczyciel ma wsparcie dyrekcji i grona pedagogicznego
• Staż może się przedłużyć albo przepaść
• 6 zasad związanych z przedłużeniem stażu
• Wniosek o podjęcie postępowania kwalifikacyjnego wraz z załącznikami
• Nie wszystkie dokumenty ze ścieżki awansu są wymagane przy postępowaniu kwalifikacyjnym
• Termin złożenia wniosku decyduje o dacie wydania decyzji awansowej
• 88 przykładowych pytań na komisji kwalifikacyjnej na stopień nauczyciela kontraktowego
• Decyzja odmowna nie przekreśla możliwości uzyskania awansu
• Podstawa prawna

• Szczególna procedura awansowa w dwóch przypadkach
• Wymagania na stopień nauczyciela kontraktowego będą miały odzwierciedlenie w pytaniach komisji
• Awans na końcowym etapie prowadzi organ prowadzący…
• …który także powołuje komisję egzaminacyjną
• 79 przykładowych pytań na komisji egzaminacyjnej na stopień nauczyciela mianowanego
• Odwołanie do kuratora a potem skarga do sądu administracyjnego…
• …albo dodatkowy 9-miesięczny staż
• Podstawa prawna

Staż na drugi stopień awansu zawodowego (nauczyciel mianowany) trwa 2 lata i 9 miesięcy i kończy się egzaminem przed komisją. Sam awans przebiega na podobnych zasadach co staż na nauczyciela kontraktowego, dlatego w tym raporcie zwracamy uwagę tylko na występujące różnice. Przedstawiamy także listę 79 przykładowych pytań, jakie może zadać komisja egzaminacyjna.

Spis treści:

„Awans zawodowy na stopień nauczyciela mianowanego – krok po kroku”

Autorzy: Michał Kowalski, Wanda Pakulniewicz

• Nauczyciel ubiegający się o najwyższy stopień awansu musi spełnić określone wymagania
• Wniosek o podjęcie postępowania można złożyć w ciągu 3 lat …
• …i trzeba dołączyć do niego wymagane prawem dokumenty
• Szczególna procedura awansu dla dyrektora szkoły…
• …nauczycieli zatrudnionych poza szkołą…
• …oraz urlopowanych działaczy związkowych
• Komisję powołuje organ nadzoru pedagogicznego
• Nauczyciel ma dodatkową szansę na awans, mimo braku akceptacji komisji
• 158 przykładowych pytań na komisji kwalifikacyjnej na stopień nauczyciela dyplomowanego
• Podstawa prawna

Ostatnim etapem procedury awansowej jest staż na stopień nauczyciela dyplomowanego. Trwa on 2 lata i 9 miesięcy i kończy się rozmową przed komisją. Cała ścieżka awansu, jeżeli nie wystąpią w czasie jej trwania nieobecności skutkujące koniecznością przedłużenia stażu lub jego powtórzenia, zajmuje nauczycielowi około 10 lat. Sam awans przebiega na podobnych zasadach co staż na nauczyciela mianowanego, dlatego w tym raporcie zwracamy uwagę tylko na występujące różnice i inny zakres pytań, jakie może zadać komisja.

Spis treści:

Awans zawodowy na stopień nauczyciela dyplomowanego – krok po kroku

Autorzy: Michał Kowalski, Wanda Pakulniewicz