Kadry online

BEZPŁATNA wideo porada

Ewidencja czasu pracy – jak ją prowadzić i wypełniać

Zapraszamy do obejrzenia wideo porady naszego eksperta dzięki której dowiesz się:

• Co musimy wskazać w ewidencji? I w jaki sposób to wykazać?
• Jakie są tutaj sposoby?
• Jak wskazać godziny pracy (w tym godzinę rozpoczynania i kończenia pracy)? Jak można uprościć sobie sposób wskazywania godzin rozpoczynania i kończenia pracy?
• Jak wykazywać dyżury, nadgodziny, pracę nocną?
• Jak wykazywać dni wolne z podaniem ich rodzaju, jakie tu można stosować skróty?
• I jak rejestrować nieobecności?
• Czy rejestrować w ewidencji czasu pracy pracę zdalną lub delegację?
• Wszystko to pokazujemy na wideo-instrukcji

Wpisz swój numer telefonu oraz adres e-mail
i zobacz wideo poradę!

Każdy pracodawca musi prowadzić każdemu pracownikowi jego indywidualną ewidencję czasu pracy. Choć dla niektórych pracowników jest ona uproszczona, to jednak każdy pracownik taką indywidualną ewidencję musi mieć. Czy będzie ona pisemna, czy elektroniczna – to nie ma znaczenia, ale dla każdego pracownika trzeba ją na bieżąco prowadzić.

Wiedza i Praktyka sp. z o.o., ul. Łotewska 9A, 03-918 Warszawa,

tel.: (22) 518 29 29, e-mail: cok@wip.pl

Numer NIP: 526-19-92-256, Numer KRS: 0000098264 - Sąd Rejonowy dla m.st. Warszawy w Warszawie

XIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego, Wysokość kapitału zakładowego: 200 000 zł.