Urlop opiekuńczy – jakie będą zasady jego udzielania w 2023 roku

Webinar + Dostęp do Portalu kadrowego

Przetestuj Portal kadrowy przez 14 dni za darmo! W podziękowaniu za złożenie zamówienia otrzymasz link do webinaru

Zobacz webinar

Zapraszam,

Paweł Ziółkowski

• Jaki będzie wymiar nowego urlopu opiekuńczego?
• Opieka nad którymi członkami rodziny będzie uprawniała pracownika do urlopu opiekuńczego?
• Jaki termin złożenia wniosku o urlop opiekuńczy przewidują projektowane przepisy?
• Jakie dane pracownik wskaże we wniosku o urlop opiekuńczy?
• Czy okres urlopu opiekuńczego będzie wliczał się do stażu pracy, od którego zależą uprawnienia pracownicze?

Prawnik, publicysta, wykładowca od lat zajmujący się tematyką prawa podatkowego, prawa pracy i ubezpieczeń oraz prawa gospodarczego

Szkolenie prowadzi

Paweł Ziółkowski

Webinar jest dostępny bezpłatnie wraz z 14-dniowym bezpłatnym dostępem testowym do Portalu Kadrowego.

O czym dowiesz się z webinaru:

Skorzystaj z prenumeraty po okresie testowym
Korzyści dla subskrybentów naszego portalu

ZAWSZE AKTUALNE INFORMACJE O ZMIANACH W PRAWIE

Portal kadrowy współpracuje z najlepszymi ekspertami z zakresu prawa pracy, ubezpieczeń, ZUS i HR.

To gwarantuje Ci, że informacje w naszym serwisie są przygotowywane w oparciu o aktualne przepisy prawa.

PORADY EKSPERTÓW – ODPOWIEDŹ DO 2 DNI ROBOCZYCH

Możliwość zadawania pytań ekspertom, którzy do 2 dni roboczych udzielą indywidualnej odpowiedzi.

Nasi eksperci będą do Twojej dyspozycji w ramach abonamentu po zakończeniu
14-dniowego okresu testowego.

PRAKTYCZNE SZKOLENIA

ON-LINE

PONAD 300 NARZĘDZI DLA SPECJALISTÓW DS. KADR I PŁAC

Szkolenia video na tematy dotyczące tematyki kadrowo-płacowej - nowoczesna forma podnoszenia kompetencji - na portalu znajdziesz ponad 30 godzin szkoleń!

Bezpłatny dostęp do m.in. aktualizowanych na bieżąco kalkulatorów, wzorów dokumentów, wskaźników i stawek, niezbędnych w pracy każdego specjalisty ds. kadr i płac.

GWARANCJA BEZPIECZNEJ OFERTY

Podczas bezpłatnego 14-dniowego dostępu testowego do Portalu Kadrowego możesz swobodnie korzystać z zasobów portalu.

Jeśli nie zechcesz kontynuować subskrypcji poinformuj nas o tym przed upływem 14 dni. Zadzwoń do Centrum Obsługi Klienta: tel. 22 518 29 29 lub skorzystaj z formularza https://kontakt.wip.pl/formularze/rezygnacja-z-portalu

AUTOODNAWIALNY

ABONAMENT

W KAŻDEJ CHWILI MOŻESZ ZREZYGNOWAĆ

Jeśli po 14 dniowym okresie testowym, zdecydujesz się z nami zostać i czerpać korzyści z pełnego dostępu do serwisu nic nie musisz robić.

Po 14 dniach Twój abonament zostanie automatycznie przedłużony na kolejny miesiąc. Nasz abonament jest AUTOODNAWIALNY – działamy podobnie jak inne serwisy, np. streamingowe (Netflix czy HBO).

Cena za każdy kolejny miesiąc będzie wynosić 149 zł netto (183,27 zł brutto). Faktury będziemy przesyłać co miesiąc.

W przyszłości możesz w każdej chwili wypowiedzieć abonament. Jeśli zrobisz to przed upływem bieżącego miesięcznego okresu rozliczeniowego, nie otrzymasz faktury za kolejny miesiąc.

TESTUJ BEZPIECZNIE PRZEZ 14 DNI

Przeczytaj proszę uważnie warunki zamówienia, abyś mógł podjąć świadomą decyzję:

Webinar jest dostępny BEZPŁATNIE wraz z 14-dniowym BEZPŁATNYM dostępem testowym do Portalu Kadrowego

• Otrzymujesz bezpłatny 14-dniowy dostęp testowy do Portalu Kadrowego; możesz swobodnie korzystać z zasobów portalu.
• Po złożeniu zamówienia na dostęp testowy otrzymasz link do webinaru.
• W ciągu testowego 14-dniowego okresu możesz podjąć decyzję, czy chcesz nadal korzystać z dostępu do portalu.
• Jeśli portal spełni Twoje oczekiwania, nie musisz nic robić. Prenumerata zostanie automatycznie przedłużona na miesiąc. Cena za każdy kolejny miesiąc będzie wynosić 149 zł netto (183,27 zł brutto). Faktury będziemy przesyłać co miesiąc.
• Jeśli jednak nie będziesz chciał kontynuować prenumeraty, prosimy tylko o informację przed upływem 14-dniowego okresu testowego od złożenia zamówienia – nasze Centrum Obsługi Klienta (tel. 22 518 29 29; online: formularze.wip.pl; faks 22 617 60 10). Bez dodatkowych pytań przyjmiemy Twoją rezygnację.
• W przyszłości możesz w każdej chwili wypowiedzieć abonament. Jeśli zrobisz to przed upływem bieżącego miesięcznego okresu rozliczeniowego, nie otrzymasz faktury za kolejny miesiąc.